LinkedIn adalah jaringan profesional internasional. Jaringan ini memiliki 750 juta anggota di 200 negara. Platform LinkedIn menerima miliaran iklan pekerjaan dari 57 juta perusahaan.
LinkedIn bukan hanya jaringan profesional dan pencari kerja, tetapi juga cara bagi pemberi kerja untuk berkomunikasi langsung dengan pencari kerja. Kesempatan untuk berkomunikasi ini dapat mengubah karir seorang pencari karir.
Strategi terbaik untuk digunakan:
Ada dua jenis strategi yang dapat Anda gunakan untuk menemukan pekerjaan pilihan Anda. Pertama, Anda perlu mengurutkan profil LinkedIn Anda melalui pengoptimalan mesin pencari (SEO). Sehingga profil Anda muncul sebagai hasil segera setelah Anda mencari industri tempat Anda bekerja.
Ini membutuhkan penggunaan kata kunci di profil yang lebih banyak digunakan oleh pemberi kerja.
Jenis strategi lain dapat diadopsi. Hubungi langsung pemberi kerja yang bekerja di industri Anda. Tunjukkan pada mereka keahlian Anda dan di mana Anda ingin bekerja. Ini akan meningkatkan peluang pemberi kerja untuk mengetahui organisasi dan akan menciptakan lapangan untuk membangun hubungan yang baik dengan mereka.
Alat tidak aktif dan aktif:
Salah satu cara terbaik untuk membuat profil Anda diperhatikan oleh pemberi kerja di LinkedIn adalah dengan menggunakan fungsi #OpenToWork.
Jika mau, Anda dapat memilih opsi 'Berbagi dengan Perekrut Saja' di sini. Dengan cara ini, pemberitahuan Anda akan mencapai organisasi atau individu yang telah berlangganan Layanan Perekrut LinkedIn.
Jika Anda adalah anggota LinkedIn, menggunakan fungsi ini akan memunculkan lingkaran hijau di sekitar gambar profil Anda. Ini berarti Anda sedang mencari pekerjaan sekarang.
Namun, mereka yang saat ini sedang bekerja harus menggunakan layanan ini dengan sangat hati-hati. LinkedIn, tentu saja, memberikan beberapa perlindungan sehingga tidak seorang pun di organisasi Anda saat ini dapat melihat bahwa Anda sedang mencari pekerjaan baru. Namun, LinkedIn tidak dapat memberikan perlindungan lengkap.
Dan jika Anda ingin mencari pekerjaan secara aktif, Anda dapat menggunakan mesin pencari LinkedIn. Dari sini, anggota dapat memperoleh hasil pencarian yang disederhanakan dengan organisasi, pekerjaan, grup, atau pos pilihan mereka. Dan menggunakan hasil ini, anggota dapat melamar pekerjaan sesuai permintaan mereka.
Cara menemukan pemberi kerja di sektor tertentu menggunakan filter di LinkedIn:
Saat mencari perekrut atau pemberi kerja di LinkedIn, Anda harus memilih 5-10 orang terlebih dahulu. Jangan melamar pekerjaan dengan semua orang yang Anda temui. Jangan mengirim permintaan koneksi ke seseorang yang sudah lama tidak dipekerjakan oleh organisasi Anda atau bahkan jika Anda melakukannya, keahlian Anda tidak sesuai dengan kebutuhan mereka.
Jika Anda merasa kesulitan untuk melakukan hal-hal tersebut di smartphone, gunakan laptop atau tablet.
Mari kita lihat langkah-langkah yang dapat Anda ambil untuk menemukan pekerjaan pilihan Anda menggunakan filter LinkedIn.
1. Buka opsi 'Jaringan Saya' di halaman beranda.
2. Klik 'Connections' di kolom sebelah kiri.
3. Sekarang klik 'Cari dengan filter'. Kemudian pilih kotak 'Semua Filter' di kanan atas.
4. Kemudian pilih koneksi 1, 2 dan 3 di kotak pop up.
5. Kemudian lanjutkan ke bagian 'Industri' di bawah ini. Opsi ini akan berada beberapa bagian di bawah kotak pop up. Pilih industri pilihan Anda dari sini. Ini adalah langkah yang sangat penting, karena Anda harus bekerja dengan orang-orang di industri yang memiliki keterampilan atau kemampuan yang Anda butuhkan untuk organisasi.
6. Sekarang pergi ke bagian 'Kata Kunci' di bawah beberapa bagian lagi dari kotak pop up. Ketik "Perekrut", "Headhunter", "Akuisisi Bakat", atau "Manajer Perekrutan" di bawah 'Judul'.
7. Klik 'Tampilkan Hasil'
Anda dapat menghubungi perekrut atau pemberi kerja yang muncul di hasil pencarian Anda dengan mengklik tombol 'Hubungkan'. Jika mau, Anda dapat membuka opsi 'Tambahkan catatan' dan berikan pesan terpisah kepada semua orang.
Selain mereka yang terhubung langsung dengan Anda, mereka yang saling berhubungan yaitu teman teman Anda juga akan muncul di opsi pencarian ini. Anda dapat meminta orang yang akan berada dalam hubungan timbal balik Anda, biarkan dia memperkenalkan Anda kepada majikan.
Cara mengirim pesan ke majikan:
Pesan Anda harus dengan jelas menyatakan keterampilan apa yang Anda miliki, alat apa yang Anda ketahui bagaimana menggunakannya untuk bekerja dan proyek apa yang telah Anda kerjakan. Anda juga perlu menentukan pekerjaan mana yang Anda lamar dan keterampilan apa yang dibutuhkan untuk pekerjaan itu.
Ini akan membuat majikan mengerti bahwa Anda telah melakukan penelitian yang cukup tentang pekerjaan itu dan Anda serius tentang hal itu. Akibatnya, akan lebih mudah bagi mereka untuk menentukan seberapa cocok Anda dengan posisi tersebut.
LinkedIn adalah platform media sosial yang sangat dibutuhkan bagi para profesional. Pengusaha dan pencari kerja menggunakan platform ini secara teratur. Jika Anda seorang pencari kerja, lampirkan semua informasi yang diperlukan ke profil Anda. Juga, gunakan fungsi #OpenToWork di LinkedIn untuk memudahkan pemberi kerja menemukan Anda saat mencari.
Posting Komentar